HR Brief

Наталья Работовская. Авторский блог: Hr подсказки, обзоры, мнения. Круто, кратко, информативно.

HR Технологии

Адаптация: три стартовых взаимосвязи

Принятие новых правил работы, понимание внутренних бизнес-процессов, положительная динамика первых результатов – что влияет на эти, столь значимые, вехи адаптации новых сотрудников? Факторов – множество, но все они так или иначе относятся к 1 из 3х категорий:

  • Корпоративная культура Компании
  • Согласованность действий внутренних служб
  • Качество поддержки нового сотрудника

Об этом — Бриф «Адаптация: три стартовых взаимосвязи».

© Наталья Работовская, 2020

Добавить комментарий

Тема разработана Anders Norén